Kennissessie
Kennissessie datagedreven HR
voor Financieel directeuren
18 november in Huis OudegeinInschrijven Kennissessie
Talent Analytics
CFO laat kansen liggen.
Lees onze nieuwe whitepaper
De financiële impact van data gedreven HR Download de whitepaper

Overzicht uncategorized

  •  
    Scorius groeit! Kimberley van Hek is team Scorius komen versterken. Kimberley heeft haar Master of Science in Gezondheids- en Medische psychologie en een Bachelor in Psychologie afgerond aan de Universiteit..
  •  
    CFO's laten kansen liggen in data gedreven HR Voor de meeste organisaties zijn de personeelskosten minimaal 70% van de totale kosten. Toch zijn er maar weinig bedrijven die een HR-strategie..
  •  
    Hoe psychologische veiligheid bepalend is voor teamprestaties Hoe komt het dat het ene team fantastisch presteert en een ander team veel minder? Van wereldkampioen voetbal, tot de eerste maanlanding, tot..
  •  
    Afgelopen juli heeft Scorius meegewerkt aan het webinar ‘De zorg radicaal transformeren door data-analyse en algoritmes’. Dit webinar werd georganiseerd door onze partner Assist Zorg. De zorgsector staat onder druk..
  •  
    Scorius groeit! Vanaf augustus 2020 is Meike Hendriks het team van Scorius komen versterken. Meike is na haar bachelor Human Resource Studies, begonnen aan haar master Data Science and Society..
  •  
    Sinds juni 2020 is Madelief Medema het team van Scorius komen versterken als junior-onderzoeker. Naast haar studie Psychologie aan de Universiteit van Utrecht, ondersteunt Madelief ons in maatwerk analyses en onderzoeken voor onze opdrachtgevers...
  •  
    Data gedreven change management De afgelopen weken voelden als een rit in een achtbaan en het einde is nog niet in zicht. De corona-crisis heeft de wereld blijvend veranderd. Maar..
  •  
    Blijf luisteren naar medewerkers tijdens de Corona Crisis Juist in tijden van crisis is het voor een organisatie nog belangrijker om te luisteren naar medewerkers en om inzicht te hebben..
  •  
    Case: tot 2,9% lager verzuimpercentage & hogere productiviteit met data gedreven HR in de zorg De zorgsector is sterk in beweging. De maatschappij verandert snel, cliënten verwachten meer dan vroeger..
  •  
    Scorius en Assist starten strategische samenwerking: data gedreven HR in de zorg De druk op de zorgsector is groot. Op dit moment is volgens het UWV in 2019 een tekort..
  •  
    Scorius groeit! Vanaf oktober 2019 komt Maarten Wijnands het team van Scorius versterken. Maarten heeft zijn bachelor econometrie afgerond aan de Tilburg University. Door middel van een stage bij Scorius..
  •  
    Tot 17% minder personeelsverloop door data gedreven HR. In Nederland is de werkloosheid gedaald tot een historisch lage 3,4 %. Dat is natuurlijk goed nieuws maar het gevolg is wel..
  • "Met Scorius kunnen we veel actiever sturen op medewerkersbetrokkenheid en weten we precies aan welke knoppen we kunnen draaien"
    Lajos Walbeek
    HR directeur BAM Bouw en Vastgoed
  • "Scorius loopt voorop in Talent Analytics"
    Rick van de Water
    Assessment & Development specialist YoungCapital"
  • "De adviseurs van Scorius hebben een grondige expertise in organisatiepsychologie."
    Joris Kleintjens
    Algemeen directeur Lexima
  • “Eindelijk makkelijk te gebruiken software die prestatie en talent ontwikkeling effectief ondersteunt.”
    Ernst Jan Reitsma
    Partner Rijnconsult
Blijf op de hoogte met onze nieuwsbrief
nieuwsbrief